当前，随着人们思想观念的深刻变化，检察文化日渐受到其他不良文化思潮的影响和侵蚀，而目前检察机关思想政治工作理念、手段和方法还具有一定的滞后性。如何以开展为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动为契机，切实加强检察队伍思想政治建设，探索新方法、新途径，建立完善思想政治工作机制，确保思想政治工作的针对性、可行性和有效性，就成为当前一项非常必要和紧迫的任务。

　　一、检察思想政治建设面临的实际问题

　　（一）价值观念多元，干警信仰产生危机。当前，在新旧体制转轨的形势下，由于社会利益主体、组织形式、就业途径、分配方式的多样性而导致价值观念多元化，部分干警接触到较多社会阴暗面，受到负面影响，思想产生波动，心里不平衡，在得失、利弊、荣辱、是非等道德评判标准上不能始终保持清醒的头脑，树立正确的世界观、人生观、价值观，而滑向坠落的深渊。

　　（二）重视程度不够，思想教育流于形式。近年来，检察机关深入开展“强化法律监督，维护公平正义”检察工作主题、执法规范化建设、保持共产党员先进性、社会主义荣辱观、社会主义法治理念教育等一系列主题教育活动，队伍建设取得了一定成效，在如何开展思想政治工作方面也总结了许多好的经验和做法。但是在具体工作中的矛盾还是未能得到根本性的改变，有些业务部门以任务重为由，轻视思想政治教育；有的政工干部明知业务部门的学习教育流于形式，但出于各种原因，把应当开展的政治教育简单化、程式化。这就可能导致各项教育活动看起来开展得轰轰烈烈，但实际效果并不明显。

　　（三）教育创新缺失，政治工作方法落后。检察机关普遍存在检力不足等现实困难，业务科室繁重的工作任务，不高的工资收入，工作与生活压力的加大，内部与外部竞争加剧，使一部分干警无暇或忽视政治学习。传统的思想政治工作方法，常常以会议贯彻文件精神、各部门讨论、撰写学习心得体会等做法，众人一面，忽视了人的个性、感情和价值实现，不容易调动干警的积极性，在实践中缺乏主动性和实效性。

　　（四）自身建设不足，政工干部疲于应付。政工干部身兼数职，既要做好政治处的各项工作，完成上级要求的各种材料综合上报工作，组织各项学习教育活动，还要兼职做好其他群众团体工作。如人事制度、职级晋升、工资福利等均由地方组织人事部门管理。想帮助干警解决具体思想问题，常常是心有余而力不足，所以尽管设立了政工部门，但是政工干部大量时间都用在完成上级和相关部门要求完成的任务上，根本没有时间和精力更深入、切实地了解干警的思想状况，更谈不上下功夫研究探索思想政治工作的新方法。

　　二、加强新时期检察思想政治建设的对策

　　第一，紧紧抓住教育活动这个主心骨。现阶段，就是要扎实开展党的群众路线教育实践活动，使广大检察人员真正成为忠于党、忠于国家、忠于人民的新时期检察人。真正把大家的思想统一到中央、省、市政法委的布置上来，真正使全体干警接受系统的中国特色社会主义理论教育。

　　第二，把政法干警核心价值观引入检察文化中来。去年开展的政法干警核心价值观主题教育实践活动，对检察文化有着很强的引导作用。检察干警作为法律工作者，道德素质理应高于社会平均水平，更应该牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，正确对待名誉、地位、权力、金钱等工作与生活中的现实问题。要模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德，培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，努力做到经济上清楚，政治上清醒，生活上清白。

　　第三，理顺思想政治建设的内在关系。一是要理顺树立理想信念与实现个人价值的关系，要积极引导检察人员把个人理想追求与共同理想信念有机结合起来，在为共同理想而奋斗的基础上实现个人理想追求，也通过追求个人人生价值的实现更好地为共同理想而奋斗；二是要理顺弘扬奉献精神与实现个人利益的关系，要积极引导检察人员把实现个人利益与无私奉献精神有机结合起来，同时，也要创造条件落实从优待警各项政策，不断改善检察人员物质生活条件，为他们安居乐业提供保障；三是要理顺集体主义教育与个人个性发展的关系，要积极引导检察人员把个人个性发展与集体主义教育有机结合起来，加强全局观念、集体观念、团结观念的培育，同时也要大力营造有利于优秀人才脱颖而出和健康成长的人文环境，充分发挥每个人的主观能动性和工作创造性。

　　第四，要重视政工部门自身建设。新时期检察思想政治建设的环境、对象和要求发生了新的变化，思想政治工作既要继承和发扬优良传统，更要适应新形势，在内容、手段、机制等方面进行创新和改进，增强与时俱进的时代特征。因此，必须加强政工部门自身建设，提高检察政治工作水平。一是把握工作重点和出发点。检察政工部门必须把检察思想政治工作的改革发展作为工作的重要内容，把保障检察业务工作作为出发点，紧紧围绕检察工作主题和总体要求，把思想政治工作放到检察工作全局中去，研究解决业务和队伍相关联的突出问题，为检察事业发展提供坚实的思想保障；二是要提高业务素质方面能力。政工干部要学习思想政治工作理论、人力资源管理理论、政治工作法律法规，学习检察业务和其他文化知识，不断拓宽知识面，努力提高做好检察思想政治工作的本领和能力；三要优化工作布局。政工部门是党组的办事机构，所处的位置和肩负的责任十分重要，必须把工作置于党组的领导之下，既要主动向党组请示报告，又要勇于负责，认真抓好党组的各项工作部署。要严格按照法律政策办事，把对上级负责与对下级负责一致起来。要以强烈的事业心和责任感，广泛听取和了解检察干警的精神需求，努力当好党组的参谋和助手。